岗位职责：

　　1、接待上门招聘的企业客户，收集并登记好相关资料；
　　2、建立、维护企业档案，办理签约手续，定期回访，做好维系工作；
　　3、积极跟进客户需求并及时反馈、完成工作进程、提高服务质量；
　　4、及时解答客户咨询的问题，为客户推荐匹配人才信息；
　　5、积极开拓市场，根据需要进行活动策划；
　　6、执行上级领导安排的工作，并配合其他部门工作；
　　7、收集并学习相关的劳动用工等人事政策及法规；
　　8、参与线上线下营销推广活动；

任职资格：

　　1、男女不限，35岁以下，市场营销、人力资源或相关专业中专及以上学历；
　　2、应届毕业生或1年以上人力资源工作经验且具有人力资源管理师资格证的优先考虑；
　　3、有较强的销售能力，做过网络平台服务销售的优先考虑；
　　4、有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神，能承受较大的工作压力；
　　5、工作细致主动，有爱心和责任心，能保守工作机密，有良好的职业道德和服务态度；
　　6、熟练使用相关办公软件，具备互联网思维，理解并执行互联网内容营销与推广；

上班时间：

　　1、周一到周五上午8：00~11：30，下午：2：00~5：30；
　　2、国家法定节假日不上班；
　　3、周末轮流值班；
　　4、周一至周五中午时段轮流值班；

工资福利：

　　1、工资：基本工资+绩效；
　　2、福利：过节费+奖金+五险；
　　3、工作满一年可享受年假；